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L’improvisation, tout un
programme !
L’improvisation est
de plus en plus sollicitée par le monde de l’entreprise.
Ses principes de
construction en commun, d’écoute des autres, d’acceptation et de
partage des idées, de réactivité et d’imagination font que de grandes
entreprises européennes et américaines font appel à des artistes
improvisateurs pour former leurs dirigeants, leurs managers et leurs
équipes (cohésion d’équipe, prise de parole, créativité, affirmation de
soi).
Alors, pourquoi pas vous ? |
Objectifs : - Améliorer sa communication - Développer l’écoute active, le sens de la répartie - Gagner en confiance personnelle et collective - Gérer /utiliser son corps - Réagir avec aisance à des situations inattendues - Générer des idées et susciter la créativité - Apprendre à se surpasser, à prendre des risques Programme : - La confiance - La réactivité - L’acceptation de propositions - L’écoute active - L’élaboration de scénarios - La communication non verbale |
Plaquette programme :  Quelques avis de
stagiaires :
… tu as su créer une ambiance gaie, légère et en même temps mettre chacun en confiance pour qu'il ose ouvrir son imaginaire aux autres ... Anne La formation "la confiance en soi" a été absolument géniale. ... grâce à vous je me suis retrouvée. Vous ne pouvez pas vous rendre compte à quel point vous m'avez été bénéfique. Il est rare de trouver des personnes aussi professionnelles que vous. Heidi … merci pour la qualité de ton travail de ta présence chaleureuse et encourageante ainsi que pour ton sourire et ta bonne humeur qui ont permis à chacun de donner le meilleur … Catherine Merci encore pour cette super journée de formation à Angoulême ...une super rencontre, François … merci pour la formation d’hier qui m’a beaucoup apporté en ce qui concerne la confiance en moi. Isabelle... … après avoir pratiqué les exercices de yoga du rire en réel. Avec vous, ce n'est pas trop "bizarre" de les pratiquer à nouveau chez soi, seule bien sûr ! Cela fait un bien fou ! … certainement à l'année prochaine Thu |
| MàJ le 08/02/2011 |
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